“老师好APP”隶属于必有我师教育科技(北京)有限公司,成立于2014年,是一家专业从事中小学、高中名师上门辅导的互联网教育辅导平台,借组移动互联网的北京,有机结合教育辅导行业特点,利用线上线下相结合的教育服务模式,既保证了传统线下教育的高教学质量。
“老师好APP”隶属于必有我师教育科技(北京)有限公司,互联网教育辅导平台,公司总裁为纽约股票交易所上市的国内知名教育辅导机构初始创始人之一,并汇集了学大教育、联想、中软国际、百度等各界精英。团队成员拥有十余年教育、IT、移动互联网行业背景,借助移动互联网技术,有机结合教育辅导行业特点,首创线上线下相结合的教育服务模式,既保证了传统线下一对一教育的高教学质量,又为学生和家长节省大笔教育支出。
不同于常规线上教育平台,全国各省市的名校名师,均需经过教师资质认证、专家组考核、现场试讲面签,方可成为签约教师并进行教学,最大程度的保证教学质量。同时,也有别于传统的线下教育机构,打破传统辅导机构收费高、师资不透明的弊端,使学生及家长无需承担高额机构成本,在保证教学质量的前提下,降低家教费用。
在老师好,学生和家长可以根据自身情况,甄别筛选最适合自己的名师,用高效轻松的方式,实现学习成绩提升的目标。我们为学生和教师提供方便快捷的约课模式。通过老师好手机客户端,师生可以在课后进行互评,教学相长,共同进步,同时为其它学生及家长选择老师提供参考,实现选择优化。
我们立志做国内优秀的O2O课外辅导教育平台,秉承“让天下没有难请的名师”的服务理念,为广大学子找到最适合自己的名师!通过有效的学习任务跟踪体系,见证学生成长,提高学习成绩。找专业中小学一对一上门家教,就来老师好吧!
投资金额:10-20万元 保证金额:无 公司名称:老师好教育
所属行业:教育培训>网校 所在地区:北京 北京 热度指数:3259
合同期限:10年 招商网站:http://lsh.xiangmu.com/
“老师好APP”隶属于必有我师教育科技(北京)有限公司,成立于2014年,是一家专业从事中小学、高中名师上门辅导的互联网教育辅导平台,借组移动互联网的北京,有机结合教育辅导行业特点,利用线上线下相结合的教育服务模式,既保证了传统线下教育的高教学质量。
“老师好APP”隶属于必有我师教育科技(北京)有限公司,互联网教育辅导平台,公司总裁为纽约股票交易所上市的国内知名教育辅导机构初始创始人之一,并汇集了学大教育、联想、中软国际、百度等各界精英。团队成员拥有十余年教育、IT、移动互联网行业背景,借助移动互联网技术,有机结合教育辅导行业特点,首创线上线下相结合的教育服务模式,既保证了传统线下一对一教育的高教学质量,又为学生和家长节省大笔教育支出。
不同于常规线上教育平台,全国各省市的名校名师,均需经过教师资质认证、专家组考核、现场试讲面签,方可成为签约教师并进行教学,最大程度的保证教学质量。同时,也有别于传统的线下教育机构,打破传统辅导机构收费高、师资不透明的弊端,使学生及家长无需承担高额机构成本,在保证教学质量的前提下,降低家教费用。
在老师好,学生和家长可以根据自身情况,甄别筛选最适合自己的名师,用高效轻松的方式,实现学习成绩提升的目标。我们为学生和教师提供方便快捷的约课模式。通过老师好手机客户端,师生可以在课后进行互评,教学相长,共同进步,同时为其它学生及家长选择老师提供参考,实现选择优化。
我们立志做国内优秀的O2O课外辅导教育平台,秉承“让天下没有难请的名师”的服务理念,为广大学子找到最适合自己的名师!通过有效的学习任务跟踪体系,见证学生成长,提高学习成绩。找专业中小学一对一上门家教,就来老师好吧!
老师好发展历程:
2014年9月,李晓滨创立其平台。
2014年11月,获得近千万美元A轮投资,海纳亚洲创投(SIG)参投。
2015年1月,APP在IOS、安卓等平台正式上线。
2015年5月,由“师全师美”正式更名为“老师好“。
2015年6月,CEO李晓滨出席“夏季世界O2O博览会”,并做了主题演讲。
2015年8月,公司获得58同城A+轮融资。
老师好教育模式:
“老师好”采用开放式教师入驻政策,有标准化认证和审核机制,教师从注册到完成入驻,需要经历身份 信息审核、教师资质确认、教学经验证明、面试以及试讲等环节,完成入驻的老师还会经过“老师好”专家组考核,通过对教学情况的分析,评定优秀教师和金牌教 师两个等级,等级不同,辅导时薪也会不同。
“老师好”会根据用户地理位置和需求时间完成服务匹配。在选择年级、课程、地址和首次上课日期后,平台会显示就近入驻老师信息,学生可以根据个人情况、教师简介和评价情况等完成匹配,并上门辅导.
“老师好”目前已经在北京市、成都市、邯郸市、杭州市、合肥市、济南市、济宁市、临沂市、南京市、青岛市、上海市、沈阳市、石家庄市、太原市、天津市、潍坊市、武汉市、西安市、枣庄市、长沙市、郑州市等22个分公司,其它区域分公司也在陆续筹备开通中。
“老师好”采用开放式教师入驻政策,有标准化认证和审核机制,教师从注册到完成入驻,需要经历身份 信息审核、教师资质确认、教学经验证明、面试以及试讲等环节,完成入驻的老师还会经过“老师好”专家组考核,通过对教学情况的分析,评定优秀教师和金牌教 师两个等级,等级不同,辅导时薪也会不同。
“老师好”会根据用户地理位置和需求时间完成服务匹配。在选择年级、课程、地址和首次上课日期后,平台会显示就近入驻老师信息,学生可以根据个人情况、教师简介和评价情况等完成匹配,并上门辅导.
“老师好”目前已经在北京市、成都市、邯郸市、杭州市、合肥市、济南市、济宁市、临沂市、南京市、青岛市、上海市、沈阳市、石家庄市、太原市、天津市、潍坊市、武汉市、西安市、枣庄市、长沙市、郑州市等22个分公司,其它区域分公司也在陆续筹备开通中。
1、具有现代营销理念和敬业精神;
2、具有良好的商业信誉和商业素质;
3、能够满足加盟店运营的经济实力;
4、具有较强的品牌经营意识和良好的合作精神;
5、遵守总部对加盟商的统一规范要求;
6、具有发展潜质的合适的营业地点和消费人群;
7、有良好的行业操守意识和较强的执行力;
8、有做百年老店,百年事业的美好愿望;
9、认同品牌国际经营理念和经营模式;
10、须按照的要求及时反馈市场信息,并配合总部进行相关调查与推广工作。
咨询加盟事项:免费索取加盟资料,具体可邮寄或派送。
加盟意向联系:电话信函往来,与加盟者深度沟通,了解客户综合情况。
客户实力调查:公司到加盟者处进行考察、评估,填写意向客户评估表,初步达成合作意向。
企业实地考察:公司邀请加盟者到企业进行实地考察。
签订加盟合同:双方深度洽谈协商,签订加盟合同。
交纳保证金:照市场管理规范化要求,向公司缴纳保证金。
区域市场调研:加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。
专卖店装修:专卖店选择,租赁合同的签订,设计装修。
队伍组建:依据区域市场营销工作开展需要及合同要求,招聘并组建员工队伍。
公司培训:公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。
首批进货:确认进货品种及数量,专卖店首批进货。
请填写留言或根据意向选择下列快捷留言
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